记者抱着好奇来到人民广场民族文化宫平街一楼众国人才市场招聘会现场，一进现场就看到贵州中高级人才车费补贴领取处几个大字，在10:00多一点的时候，看到众国人才市场派专人开始为求职者发放路费补贴，记者也试了一下主办方车费补贴到底是怎么回事，结果没有失望。当场就可以领取车费补贴。但是有规定必须是据大专学历五年以上管理工作经验的、本科学历三年以上管理工作经验的、硕士、博士、留学归国人员；有中高级经营、技术、管理等职位任职经验、中高级职称的各类专业技术人才、有特殊专长的其他各类中高级人才，以上凭相应证书及身份证，填写完整的个人简历均可领取路费。
这下就麻烦了，记者并为带这些证件的复印件，开始怀疑是不是主办方为了少发车费补贴专门设计的门槛，让求职者之难而退。记者以求职者的身份咨询了众国人才市场工作人员，今天是顺路来看看，才得知可以找工作在你们众国人才市场有路费补贴领取，但没有带你们要的这些证件和复印件，她们热情的回答了记者的提问，并打消了记者的怀疑。她们说：众国人才市场只所以有这个门槛设计，是为了让招聘双方在现场招聘时能达到更高的成功率。其次是为让求职者养成提前做好找工作的准备，先做好个人简历并带上相关证件复印件。用人单位在应聘中也愿意优先录用有准备的应聘者。在记者对这个回答还是有点疑惑的时候，众国人才市场工作人员又补充到，今天是在贵阳举办的第一场补贴路费的招聘会，我们早就想到了，可能会有很多求职朋友，没有提前准备好面试上岗的一些证件复印件，这就说明求职朋友对事前的准备还不够充足，所以我们在会后，只要求职朋友留下个人简历，在众国举办的任何一场招聘会现场或到众国办公室都可以随时领取路费补贴的，我们对中高级人才路费补贴会成为长期的一种经费补贴发下去的。记者得到满意答复后，离开前台。
在现场采访了一位像找服务员之类工作模样的张姓小姐，对这种招聘会发放路费补贴的看法时，张姓小姐告诉记者，她在广州、重庆都去过人才市场找过工作，都是要买门票的，还从没有遇到发放路费的招聘会，在称赞招聘主办方外，她还是觉得因为自己领取不了路费补贴很遗憾。她觉得主办方不应该给中高级人才发放路费补贴，更应该给我们低下层找工作的发放更合理，她认为学历比较高、经验比较丰富的这个群体的待遇都比较高，根本对这个车费补贴不是很需要，像我们学历比较低、工作经验比较少的人，更需要这种路费补贴，更能减轻我们找工作的压力。
记者又采访了一名正在领取到路费补贴的李先生，对这种路费补贴的看法时，他告诉记者：他以前是做销售总经理的，他也参加过很多次现场招聘会了，但是领取车费补贴还是第一次，在他的看来，这种做法至少在经营上是一种创新，更是人才市场对人才的一种重视，人才市场对人才的重视有很好的社会带动性。在人才市场的影响下，用人单位对人才的重视程度会提高。他找工作并不会因为有路费领取而去不去现场，但是这种服务意识和对人才的重视，让他感到很高兴，而且他看到在门口贴着他们的猎头信息，我看了他们的要求本科学历有3年的中高层管理经验者，和自己的条件相符，所以我也给他们那里投递了一份简历看能不能尽快的找到让自己更满意的工作，而且他们是免费为求职服务的。他每次跳槽都是因为前边的单位对人才的重视程度不够，让自己总觉的不能把自己的能力完全发挥出来，所以才决定跳槽的。
记者又在现场采访了某招聘单位的招聘负责人，对众国人才市场发放路费有什么看法是，某招聘单位招聘刘负责人很赞同人才市场发放路费补贴的做法，她觉得像他们单位每次招聘都很难找到比较优秀的管理人员和高级技术人员。因为他们企业在贵州这几年里发展相对比较快，对中高级人才的需求量也在不断的增加，就拿今天的入场单位来说吧，绝大多数单位都需要中高级人才，我们单位也急需要这样的人才，今天我看到主办方众国人才市场在门口专门配工作人员在收中高级人才简历还给中高级人才免费发放车费，待会我想看他们那里有没有收到合适我们公司的中高级人才的简历，在这次主办方通过对发放路费来吸引中高级人才入场，虽然我们也只收了几份应聘管理职位的简历，但是至少众国人才市场在重视这个群体，我也很高兴，我想我如果失业了也愿意在重视我的现场来找工作。
据众国人才市场会后统计共发放车费补贴1600多元，有100多人领取了路费补贴，有500多人没有带相关证件复印件没有能在现场直接领取到路费补贴，众国人才市场在下周二毓秀路招聘会现场将继续领取路费补贴，主办方还专门设立领取路费相关咨询电话：0851-8211209主办众国人才市场负责人告诉记者求职者也可以登陆众国人才网wwww.003job.com查看领取路费的相关程序。 |